Podatki, rachunkowość, finanse, szkolenia, kursy, konferencje

Doradca podatkowy

Egzamin bez problemów z Polską Akademia Rachunkowości. Przygotowanie do egzaminu państwowego na doradcę podatkowego.

Samodzielny księgowy - nowy zawód, kurs od podstaw

Kurs Od podstaw do samodzielnego księgowego. 144 godz. w tym 32 godz, zajęć komputerowych. Na zakończenie kursu certyfikat PAR.

Certyfikacja zawodowa w PAR

Certyfikacja zawodów księgowych i finansowych teraz w PAR S.A. Zostań dyplomowanym księgowym. Egzaminy dla klientów PAR 50% taniej.

Podatki od A do Z

Podatki od A do Z- zdobąd? wiedzę na kursie Specjalista do spraw podatkowych

Budżet zadaniowy

Nowy cykl szkoleń dla sektora publicznego. Wszystko o budżecie zadaniowym - opracowanie i wdrożenie

Kompendium terminów rachunkowości

Kompendium terminów z zakresu rachunkowości po polsku i angielsku. Jedyna taka publikacja na rynku!
Cena promocyjna:161,00 PLN

Vademecum Głównego Księgowego

Przedstawienie zakresu czynności i sposobów ich wykonywania przez głównych księgowych. Publikacja przydatna również dla dyrektorów finansowych i biegłych rewidentów.

Vademecum Dyrektora Finansowego

Długo wyczekiwana publikacja Vademecum Dyrektora Finansowego już w ofercie. Fundament wiedzy każdego dyrektora finansowego

Audyt wewnętrzny w praktyce. III wydanie

Niezbędna publikacja dla audytorów i osób przygotowujących się do egzaminu. III wydanie, 2010.

Kursy zawodowe:

Szkolenia:

Książki:

Finanse dla MSP

Wprowadzenie do finansów
dla małych i średnich przedsiębiorstw

Informacje ogólne

Cel modułu

Podstawowym celem modułu jest wprowadzenie w tematykę finansów. Poszczególne bloki tematyczne przybliżać będą tematykę związaną z oceną opłacalności, tworzeniem planów finansowych, wyborem odpowiednich ?ródeł finansowania czy prostymi zabezpieczeniami przed zmianami kursów walutowych. Przygotowane przykłady uwzględniają specyfikę funkcjonowania małych i średnich przedsiębiorstw, zarówno w zakresie skali działania jak i np. dostępnych danych. Ich rozwiązanie przydatne może okazać się zarówno dla wzrostu efektywności prowadzonych przedsięwzięć, jak również poprawy zarządzania finansami osobistymi. Istotną zaletą modułu jest możliwość przećwiczeni prezentowanych zagadnień z wykorzystaniem arkusza kalkulacyjnego.

Nabyta wiedza i umiejętności

Uczestnicy nauczą się:

Wymagania wstępne

Zainteresowanie prezentowanym tematem i pozytywne nastawienie

Plan zajęć

Część 1.

Treść:

Wprowadzenie do finansów. Podstawowe pojęcia i wstępna ocena opłacalności

Forma:

Wykład i ćwiczenia

Nabyte umiejętności:

Poznanie podstawowych pojęć związanych z finansami, takich jak przychody i koszty, zysk, próg rentowności. Umiejętność wstępnego badania oceny opłacalności planowanych przedsięwzięć z uwzględnieniem specyfiki funkcjonowania małych i średnich przedsiębiorstw. Przykładowe zagadnienia: podpowied? dla lektora angielskiego, czy powinien prowadzić działalność w domu, czy wynająć salę na potrzeby prowadzenia zajęć; ustalenie, jaki powinien być obrót w sklepie spożywczym, aby zapewnione zostały odpowiednie zyski; analiza dla środka wypoczynkowego, czy korzystne jest prowadzenie usług hotelarskich, gastronomicznych i związanych z odnową biologiczną.

Część 2.

Treść:

Wprowadzenie do planowanego sprawozdania finansowego

Forma:

Wykład i ćwiczenia

Nabyte umiejętności:

Moduł ma przede wszystkim za zadanie w zwięzły sposób uzupełnić wiedzę z zakresu podstawowych pojęć wykorzystywanych w finansach i rachunkowości związanych ze sprawozdawczością finansową. Analiza przedstawionych zagadnień jest niezbędna dla dalszych części szkolenia, związanych z planowaniem finansowym, oceną wykonalności i opłacalności.

Część 3.

Treść:

Planowanie finansowe w małym i średnim przedsiębiorstwie

Forma:

Wykład i ćwiczenia

Nabyte umiejętności:

W module wykorzystana zostanie wiedza zdobyta we wcześniejszych częściach szkolenia. Uczestnicy tworzyć będą proste plany finansowe dla krótkich okresów czasu, dzięki czemu nabędą umiejętność wczesnego wykrywania potencjalnych problemów z płynnością, np. wywołanych zbyt dużymi kosztami stałymi, zapasami czy odroczonymi terminami płatności. Przeanalizowane zostaną również sytuacje, w których sprawdzone zostanie np., w jakich warunkach spadek ceny i związany z tym wzrost sprzedaży jest dla przedsiębiorstwa korzystny.

Część 4.

Treść:

Źródła finansowania działalności małych i średnich przedsiębiorstw

Forma:

Wykład i ćwiczenia

Nabyte umiejętności:

Umiejętność wskazywania wad i zalet różnych form finansowania działalności. Wyznaczanie rzeczywistych kosztów korzystania z określonych ?ródeł kapitału. Wskazanie ?ródeł kapitału rzadziej wykorzystywanych przez MSP, a mogących rozwiązać część problemów finansowych jak również związanych z zarządzaniem.

Część 5.

Treść:

Zmiana wartości pieniądza w czasie. Podstawy

Forma:

Wykład i ćwiczenia

Nabyte umiejętności:

Ustalanie przyszłej i bieżącej wartości pieniądza, wymaganych stóp zwrotu i okresów potrzebnych do zwielokrotniania posiadanego kapitału. Opracowywanie planów oszczędnościowych. Moduł ma charakter wprowadzający do kolejnej części szkolenia, czyli oceny opłacalności.

Część 6.

Treść:

Właściwa ocena opłacalności projektów inwestycyjnych

Forma:

Wykład i ćwiczenia

Nabyte umiejętności:

Realizowane przedsięwzięcia powinny być opłacalne. Z niniejszej części szkolenia uczestnik dowie się, jak stosować najpopularniejsze metody oceny opłacalności wykorzystujące przepływy pieniężne, przy czym przy ich zastosowaniu wyznaczać stopę dyskontową i cashflow w sposób właściwy dla małych i średnich przedsiębiorstw.

Część 7.

Treść:

Zabezpieczenie przed ryzykiem kursowym

Forma:

Wykład i ćwiczenia

Nabyte umiejętności:

Umiejętność oceny ryzyka walutowego i zastosowania prostych narzędzi do zabezpieczania się przed stratami wywołanym niekorzystnymi zmianami kursów.

Część 8.

Treść:

Finanse z arkuszem kalkulacyjnym

Forma:

ćwiczenia komputerowe

Nabyte umiejętności:

Ostatni moduł tej części kursu poświęcony jest na nabycie praktycznych umiejętności związanych z efektywnym zastosowaniem arkusza kalkulacyjnego w finansach. Uczestnicy będą mieli szansę na przećwiczenie na komputerach zagadnień omawianych we wcześniejszych częściach modułu.

Karta stałego klienta


Karta stałego klienta

Polska Akademia Rachunkowości S.A.
Warszawa, Świętokrzyska 36 lok. 61, tel.: +22 526 30 50–55, faks: +22 526 30 60
kontakt (e-mail): par@par.edu.pl    strona www: www.par.edu.pl
Copyright by Polska Akademia Rachunkowości S.A. All rights reserved - wszelkie prawa zastrzeżone, 2012.

Partnerzy

Biuletyn e-rachunkowo? abcszkolenia.com VAT.pl Portal FK
Jesteś tutaj: